Durante el encuentro se presentó información estratégica relativa al proceso de Integración Chuquicamata (CH), Radomiro Tomic (RT) y Ministro Hales (MH), iniciativa que busca fortalecer la continuidad operacional del Distrito Norte mediante sinergias técnicas, operacionales y metalúrgicas.
En el marco del trabajo permanente de coordinación y seguimiento de los principales desafíos productivos de la División Chuquicamata, el directorio sindical sostuvo una reunión con el Gerente General DCH, René Galleguillos, acompañado por el Gerente Corporativo de Relaciones Laborales, Rodrigo Yanes; Gerente de Alistamiento Operacional, Rodrigo Pastén; Gerente de Aguas y Relaves (DAND), Esteban Ramírez; Gerente Gestión de Personas, Claudio Pérez; Gerente de Aguas y Relaves (DAND), Esteban Ramírez y el director de Relaciones Laborales, Cristián Pizarro.
Según se expuso, Codelco enfrenta actualmente los mayores desafíos de su historia reciente, marcado por eventos operacionales relevantes ocurridos en los últimos años.
La producción de cobre divisional de Codelco ha caído un 18% entre 2020 y 2024, debido principalmente a problemas geotécnicos y atrasos de proyectos estructurales. Entre ellos se mencionaron colapsos en la mina subterránea Chuquicamata (2020), el fallamiento de la pared Este Mina Rajo en Ministro Hales (2021), retraso en proyecto Rajo Inca DSAL, atrasos en la lixiviación clorurada temprana (2024) y el desfase de la Concentradora, ambos en Radomiro Tomic.
Estos eventos han tenido efectos directos en la continuidad operacional y en la producción de cobre fino, generando una merma considerable en los planes de negocios de las Divisiones del Distrito Norte.
En ese contexto, la presentación destacó que la implementación de sinergias permitirá mitigar impactos, equivalentes al 20% de la pérdida total registrada. Dentro de las principales medidas de mitigación se señaló la extensión de la vida útil del rajo de CH, el uso de minerales de stock y aportes de Óxidos de MH y RT, así como el aumento del aporte de sulfuros desde RT hacia CH.
La propuesta de integración será validará por medio del desarrollo de una ingeniería de perfil, la cual se licitará en los próximos días y que se estima debiese ser presentada al directorio de Codelco en noviembre del presente año.
El desarrollo de esta integración permitirá aumentar la maximización de los recursos de la Corporación para cumplir con las metas productivas declaradas en los planes de negocio y desarrollo, y se traducirá en una empleabilidad sostenida en el tiempo para los/as profesionales de nuestra División.
El directorio sindical tomó conocimiento de los antecedentes presentados, con el propósito de informar a la Supervisión sobre los lineamientos estratégicos asociados a este proceso y su relevancia para la continuidad y sostenibilidad operacional del Distrito Norte. En la medida que se desarrolle este proyecto iremos comunicando los hitos más relevantes por el bien de Codelco y sus profesionales.
