En el marco del proceso de asignación de beneficios académicos para el año 2026, se sostuvo una reunión de trabajo, con el objetivo de revisar y analizar las postulaciones presentadas.
La instancia permitió evaluar en detalle los antecedentes entregados por 26 postulantes, considerando criterios establecidos en el reglamento vigente y los lineamientos institucionales asociados al desarrollo profesional y la formación continua. Asimismo, se abordaron aspectos técnicos del proceso, tales como cumplimiento de requisitos, documentación presentada y pertinencia de los programas académicos postulados.
Como sindicato destacamos la importancia de mantener un proceso transparente y equitativo, que permita fortalecer las competencias profesionales de las y los profesionales, promoviendo oportunidades reales de especialización y crecimiento dentro de la institución.
Sabemos que la capacitación y el perfeccionamiento profesional son elementos muy importantes para nuestra Supervisión, ya que no solo contribuye a su crecimiento personal, sino que tiene un impacto directo en el mejoramiento de calidad del desempeño dentro de la empresa.
SE ESPERA QUE LOS RESULTADOS SE ENCUENTREN DISPONIBLES DURANTE LA PRIMERA QUINCENA DE MAYO
